Наглядно объясним разницу между этими двумя понятиями на примере дистанционных работников в свете принимаемого законопроекта «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной и удалённой работы»
трудовой договор
Поговорим о том, когда можно и когда нельзя перезаключать срочные трудовые договоры в свете нашумевшего постановления КС РФ от 19.05.2020 N 25-П (о «запрете» заключать срочные трудовые договоры на основании договоров с третьими лицами), и о том, что оно означает для индустрии «заёмного труда».
Добро пожаловать на КадроДел — здесь есть всё, что вы хотели знать о трудовых отношениях, но стеснялись спросить!
