Добро пожаловать на КадроДел!
Всё, что вы хотели знать о трудовых отношениях, но стеснялись спросить!
Меня зовут Илья, в 2007 году я закончил МГУ им. М.В. Ломоносова и начал карьеру на производстве. С 2009 года работаю в HR крупных производственных компаний, в основном западных. Прошёл путь от инженера цеха до HR бизнес-партнёра целых компаний. Много общаюсь и с рабочими, и с иностранным менеджментом. Занимаюсь традиционными эйчаровскими вещами, но сосредоточен на трудовом законодательстве и кадровом делопроизводстве. Люблю промышленные предприятия и кадровое обеспечение их деятельности, чем и занимаюсь.
Помог работодателям успешно пройти десятки судов и проверок ГИТ. Успешно разрешал ситуации с конфликтными работниками. Сотрудничаю с профильными издательствами:
- Журнал “Трудовые споры” медиагруппы Актион-МЦФЭР
- Сайт “Юрист компании” медиагруппы Актион-МЦФЭР
- вебинар по действиям работодателя при обнаружении нетрезвых работников;
- авторская колонка.
О трудовых отношениях знаю всё: от нюансов оформления трудового договора до коллективных переговоров с профсоюзами, от компенсаций за вредность до увольнения по любой статье. Делюсь практическими советами по самым обсуждаемым вопросам трудоустройства, работы, увольнения. Отвечаю на любые вопросы (пока что безвозмездно :)).
КадроДел
состоит из двух основных разделов (см. первые два пункта меню наверху), имеются и филиалы в соцсетях (иконки сбоку в сайдбаре и внизу в футере):
Кадровикам: раздел предназначен для помощи коллегам-кадровикам. Состоит из следующих подразделов:
- Кадровое делопроизводство и бухгалтерия: трудовые книжки, табели учёта рабочего времени, личные карточки Т-2, графики отпусков и прочая бумажная волокита, к которой так любят цепляться инспектора ГИТ. Нюансы оплаты различных периодов (переработки, отпуска, больничные и т.д.), компенсации и льготы.
- Трудовые отношения: процессы приёма и увольнения и всё то, что лежит между ними. Процессы приёма и увольнения и всё то, что лежит между ними: дисциплинарка (замечание-выговор-увольнение), аттестация персонала, спецоценка условий труда (СОУТ), должностные инструкции, трудовые договора, локальные нормативные акты.
- Полезные решения суда: пушки – последний довод королей, а суд – последний довод работников. Прецедентные решения, которые позволят избежать проблем, если вы умеете учиться на чужих ошибок.
- Новости трудового права: новые законы о труде. Реформировать у нас любят, могут и умеют. Кто предупреждён – тот вооружён.
Работникам: раздел предназначен для помощи работникам, особенно несправедливо преследуемым.
Никто не даст нам избавленья:
Ни бог, ни царь и ни герой.
Добьёмся мы освобожденья
Своею собственной рукой.
- Советы по трудоустройству: резюме, анкеты, тесты, собеседования – what the hell is this all about? Как не раз бывавший по обе стороны баррикад, буду рад поделиться опытом правильного преодоления всех этих премудростей и помочь найти новую хорошую работу.
- Защита при конфликтах: простые и эффективные приёмы самозащиты трудовых прав. Опираясь на собственную богатую практику, объясняю на пальцах, как защищаться самостоятельно, не тратя деньги на юриста.
- Повышение оплаты труда: оплата труда – самая конфликтная область. Сложность бухгалтерских законов усугубляется жадностью работодателей. Рубрика для тех, кто хочет разобраться, сколько они должны получать на самом деле.
Помимо двух основных разделов есть три вспомогательных (см. последние три пункта меню наверху):
Отзывы: впечатления реальных людей о помощи, полученной на КадроДеле Кликнув по фото или имени, можно связаться с автором отзыва.
Контакты: страница для связи со мной. Все сообщения рассматриваются в день поступления.
Автора!: ознакомительная стартовая страница, на которой вы сейчас находитесь.
Всегда рад гостям, заходите почаще за новой порцией знаний и хорошего настроения! На КадроДеле есть и ежемесячная рассылка с подборками лучших статей из каждого раздела. Можем поменяться – вы мне свой e-mail, я вам – новости сайта с доставкой на дом. Подписаться можно ниже 👇👇👇
