Ваш КадроДел!

увольнение

Четыре истории о том, как работников увольняли из-за фамилии, способа зачатия ребенка, среднего пальца в адрес президента и предпочтений в еде. Чем закончилось и за что работодатель выплатил компенсацию в 4,8 млн долларов?

Читать далее

Если начальство от намёков на увольнение по собственному желанию перешло к активным действиям и на переговоры не идёт, то перво-наперво следует ответить себе на вопрос: как далеко вы готовы зайти в противостоянии?

Читать далее

В октябрьском номере журнала “Трудовые споры” (Актион-МЦФЭР) вышла моя статья для коллег-кадровиков и HR-ов, имеющих дело со сложными сокращениями штата (численности) работников. Самый неоднозначный момент сокращения – оценка преимущественного права на оставление на работе. Может ли работодатель извлечь пользу из этой неоднозначности?

Читать далее

Наглый начальник пытается незаконно уволить работника, а тот грамотно защищается. Скрытая видеозапись в магазине “Красное и Белое” плюс мои комментарии. Смотрим и мотаем на ус.

Читать далее

Из шести своих испытательных сроков я успешно прошёл все шесть. При этом не раз наблюдал, как новичков на испытательном сроке увольняли лишь потому, что они не знали самых простых вещей об испытании.

Читать далее

Уволить председателя профсоюза по статье – это из разряда “миссия невыполнима” и на грани былинного подвига, уважение в профессиональной юридической среде гарантировано. Был в моей биографии и такой эпизод.

Читать далее

А вот ещё одна история о том, как полезно знать свои трудовые права и уметь их защищать даже при самых неблагоприятных раскладах. Пару месяцев назад суд восстановил незаконно уволенного почтальона Петра Трофимова и обязал “Почту России” выплатить ему компенсацию около 200 000 руб. А началась эта история в конце 2017 года.

Читать далее
Меню