Полезные решения суда

Пушки – последний довод королей, а суд – последний довод работников. Прецедентные решения, которые позволят избежать проблем, если вы умеете учиться на чужих ошибок.

Увольнение по соглашению сторон: когда работника восстановит суд❓👨‍⚖️

Увольнение по соглашению сторон

Мы привыкли считать, что увольнение работника по соглашению сторон является самым надёжным основанием, которое практически невозможно оспорить в суде. Но практика последних лет показывает, что «железобетонность» таких увольнений уже не совсем та, что была раньше.

Читать далее

Увольнение в период коронавируса 🦠 Увольнение в карантин 😷

Вот и подоспела первая судебная практика по увольнению работников в период коронавируса. Было много заявлений о том, что увольнение в карантин запрещено – чем же они обернулись на практике?

Читать далее

Срок действия срочного трудового договора 📅 Как продлить срочный договор❓

Продление срочного трудового договора на новый срок

Поговорим о том, когда можно и когда нельзя перезаключать срочные трудовые договоры в свете нашумевшего постановления КС РФ от 19.05.2020 N 25-П (о «запрете» заключать срочные трудовые договоры на основании договоров с третьими лицами), и о том, что оно означает для индустрии «заёмного труда».

Читать далее

Обязан ли работодатель проводить индексацию зарплаты❓

Скрудж Макдак жадно корпит над баблом
1,670
зарплата, суд

Речь в статье пойдёт об отсутствии обязательной индексации заработной платы во внебюджетных организациях. До недавних пор суды, включая Верховный, весьма тенденциозно трактовали ст. 134 ТК РФ, но в 2019 году произошли важные изменения…

Читать далее

Диплом важнее 27 лет стажа: как воспитателя детсада по новому закону уволили…

х/ф "Джентльмены удачи", Мосфильм, реж. А.Серый, 1971 г.

…но справедливость всё же восторжествовала. Очередная поучительная история на тему защиты своих прав, читаем и мотаем на ус.

Читать далее
Ваш КадроДел!